OBJECTIF GENERAL
Augmenter la satisfaction de votre clientèle en acquérant de nouvelles compétences professionnelles dans le domaine du conseil en image vestimentaire.
OBJECTIFS PRATIQUES
A l’issue de la formation les participants seront capables de :
Maîtriser l’analyse morphologique et la mise en valeur des différentes silhouettes.
Maîtriser le conseil couleur et la réalisation des harmonies vestimentaires.
Utiliser les acquis de formation pour valoriser sa silhouette personnelle.
PROGRAMME
1ère journée - Matin
Atelier analyse morphologique de la silhouette & analyse de style.
Présentation des différentes morphologies féminines et masculines.
L’influence des lignes sur la silhouette : les coupes, motifs, accessoires, matières adaptées à chaque morphologie.
Présentation des grandes familles de style personnel et professionnel : leurs préférences vestimentaires.
1ère journée – Après-midi
Mise en pratique :
Analyse morphologique et analyse de style de chaque participant.
Nombreuses étude de cas.
2èmejournée - Matin
Atelier conseil couleur
Présentation du cercle chromatique.
Symbolique des couleurs vestimentaires.
Apprentissage du test couleur: un outil de diagnostic couleur simple et ludique pour conseiller les clients sur les teintes qui valorisent les traits de leur visage.
L’apprentissage des harmonies : pour composer avec les couleurs et proposer de nombreuses associations entre vêtements et accessoires.
2èmejournée – Après midi
Mise en pratique :
Test couleur effectué sur chaque participant.
Nombreuses études de cas.
OPTION 3ème JOURNEE VISAGISME
3èmejournée - Matin
Atelier analyse morphologique du visage
Présentation des différentes formes de visages.
Les coiffures et montures de lunettes adaptées à chaque forme.
Etude du visage de chaque participant.
3èmejournée – Après midi
Atelier beauté du visage
L’entretien de la peau : hygiène de vie, produits de soins et techniques de rajeunissement.
Le maquillage professionnel : cours d’auto maquillage pour une mise en valeur naturelle du visage.
METHODES PEDAGOGIQUES
Formation action : alternance de théorie, études de cas et travail sur soi.
OUTILS PEDAGOGIQUES
Supports visuels & cours du formateurs.
METHODES D'EVALUATION
Questionnaire de fin et formation, études de cas.